Little Zus 2020 - всичко, което трябва да знаете за него

Промяна На Съда

От доста време се говори за улеснение за предприемачи, особено за по-малките ZUS. Всяка нова предизборна кампания, толкова повече обещания, но през годините нищо не се е променило. Вноските продължават да нарастват, което натоварва много хора, особено тези, които управляват едноличен търговец. Следователно те нямат шанс да се справят с тази месечна такса към осигурителната институция. Най-накрая се появи дългоочакваният Малък ZUS, тоест вноски от доходи. Какви промени? Какви са ползите от това решение?

Защо премиите са толкова високи?

От една страна се знае, че всичко оскъпява, от друга, когато погледнем вноските на ZUS, ще разберем, че те са без конкуренция в тази област. Те растат бързо - през 2008 г. предприемачите са платили 789 злоти, но през настоящата 2019 г. са цели 1316 злоти, което е почти 70% повече! Приблизителните прогнози за 2020 г. не оставят илюзии - ZUS вече ще трябва да превежда 1430 PLN на месец, което е 10% увеличение в сравнение с сегашното. Откъде дойде такъв огромен скок?

Всъщност не идва от нищото, нито е каприз на управляващите - просто е резултат от приетите изчисления на базата на прогнози за заплатите в сектора на предприятията за следващата година. Тъй като през 2020 г. средната заплата трябва да достигне 5227 PLN (в сравнение с 4765 PLN през 2019 г.), това голямо увеличение ще доведе до по-високи вноски по ZUS. Както много хора отбелязват, това е доста несправедливо, защото данните за заплатите идват от компании с повече от 10 служители. Междувременно, по-голямата част от полските дейности са еднолични компании, микро-компании, където заплатите са несравнимо по-ниски. Именно поради тази причина, наред с другото, Малкият ZUS беше създаден, за да помогне на най-малките субекти да се справят с финансовата тежест. И така, какво си струва да знаете за това?

нека започнем отначало

Преди да преминем към това, което ни очаква през 2020 г., нека припомним, че от 1 януари 2019 г. влезе в сила опростяването по отношение на плащането на по-ниски вноски от малките предприемачи. Предположенията бяха следните - само тези хора, чийто годишен доход е бил доста нисък, могат да използват Small ZUS. Той не може да надвишава 30 пъти минималната работна заплата през предходната година. Както се оказа, само малък брой предприемачи имаха право на по-ниски премии и имаше различни трудности (кратък срок за уведомяване, не много ясни условия за ползване на данъчното облекчение), което попречи на много субекти да имат достъп до него.

Исканията на предприемачите отидоха до премиера Матеуш Моравецки, благодарение на което той обеща промени в програмата. Това се случи и защото малко след тази декларация в Сейма беше внесен съответен проект. Той беше приет на 21 ноември, което означава, че Small ZUS Plus ще влезе в сила от 1 януари 2020 г.

Кой ще се възползва от това решение?

Предположенията са амбициозни, тъй като показват, че Small ZUS Plus ще се превърне в огромно облекчение за над 300 000 души. фирми. Поради по-ниските премии можете да спестите до няколкостотин злоти на месец. Разбира се, когато някой използва, друг трябва да загуби - в този случай това са допълнителни разходи за публични финанси, оценени на около 1,3 милиарда злоти. Въпреки това, както твърдят от Министерството на развитието, отговорно за проекта, това предложение ще помогне на най-малките предприемачи да преживеят най-трудния период на преминаване към пълната премия. Много компании измират в този момент, защото тежестите се оказват твърде тежки.

Колко можете да спестите?

Очевидно зависи колко печелим за даден месец. Да вземем за пример предприемач, който има месечен доход от 7000 PLN. PLN, но доходът е много по-нисък - на ниво от 3 хиляди. злоти. Такъв човек може да спести до 500 PLN, защото ще плаща само около 470 PLN на месец за социално осигуряване. Това е най-голямата разлика между предлаганото в предишния закон и това, което ще влезе в сила в началото на 2020 г. Преди това много предприемачи нямаха шанс за по-ниски премии поради прекомерно високи приходи в резултат на висок оборот. И какво, ако имаха много клиенти и също доста, ако имаха ниски доходи, защото работеха с нисък марж. В новите предположения те също ще могат да спестят повече!

Малък ZUS plus - какви условия трябва да бъдат изпълнени?

● Както писахме по-рано, от новата година това решение може да спечели дори около 320 хиляди. най-малките предприемачи. Техните вноски ще се изчисляват пропорционално на доходите им. Ако искаме да плащаме по-малко, приходите ни през 2019 г. трябва да са близо до 120 000 PLN. злоти;

● Критерият за доходите не е всичко, разбира се, тъй като се изисква и да работи през предходната година за определен период от време – минимум 60 дни. За съжаление, предприемачите, които плащат данъци през 2019 г. под формата на данъчна карта, въпреки че се ползват от освобождаване от ДДС, не могат да разчитат на намаление на премиите;

● Предприемачът също ще бъде принуден да предостави допълнителна информация за доходите и формите на данъчно облагане. Те трябва да се подават както преди в декларацията за сетълмент или в месечния отчет. Разбира се, трябва да предостави и същите данни, както преди, тоест за годишния доход от неземеделска дейност и базата на размера на вноските;

● Намалената премия не може да се плаща неограничено – определен е максималният период от 3 години (36 месеца) в рамките на следващите 5 години (60 месеца) от бизнес дейност;

● Малък ZUS plus не може да се използва от предприемачи, извършващи дейност за бившите си работодатели (целта му е да предотврати явлението „изтласкване” на служителите от щатни заетост към самостоятелна заетост);

● Ако искаме да бъдем обхванати от Малката осигурителна институция, трябва да докладваме за това до края на първия месец от влизането в сила на настоящия регламент. Възможно е обаче да получим такова право по-късно, т.е. през годината – в този случай имаме срок от 7 дни.

Има ли шанс за успех освежената Малка осигурителна институция? Така изглежда и със сигурност ще включва още компании, които ще помогнат на много хора да развият бизнеса си в началния, най-трудния период.